Economie

Nouveau gouvernement Attal 2 : des paroles de délivrance aux actes pour délivrer

Tribune publiée le 12 février 2024 sur Opinion Internationale Si je crédite le nouveau gouvernement d’un volontarisme politique affiché pour libérer les énergies entrepreneuriales, il y a encore loin de la coupe aux lèvres. Chaque formation d’un gouvernement est une pièce de théâtre, avec sa scène d’exposition, son nœud dramatique, ses péripéties, son dénouement. La dernière représentation, certes avec un entracte agricole – du reste bien géré – a été la plus longue de la Ve République. Le décalage entre les vieilles méthodes de la politique à l’ancienne et l’exigeante complexité de la vie économique est parfois vertigineux. La pièce […]

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Retards de paiement : sonnons la mobilisation générale !

Tribune publiée le 6 septembre dans la rubrique économie de L’Opinion Le Président fondateur du think tank Etienne Marcel en appelle à toutes les parties prenantes, et notamment aux grandes entreprises, pour qu’elles améliorent leur comportement de paiement au bénéfice de tous, y compris de leur propre réputation. Depuis la Covid-19, les crises se suivent, la dette des entreprises augmente et la situation financière de certaines PME devient critique. Pendant ce temps, les créances interentreprises demeurent à un niveau élevé. Si les règles en matière de délais de paiements sont devenues plus claires depuis la loi de modernisation de l’économie (LME) de […]

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TRIBUNE | Culture : diversifier les financements pour ne pas se payer… de mots !

Tribune publiée le 30 Mai sur le site de la Revue Politique et parlementaire Pour le président du think tank Etienne Marcel, la dépendance financière du secteur de la culture par rapport à l’Etat explique la tentation récurrente de se payer de mots. De tous temps les artistes ont eu des relations difficiles avec le pouvoir séculier ou religieux. Le pouvoir ou l’autorité publique a tendance à vouloir régenter et mettre dans des catégories. Les artistes prônent la liberté : liberté de créer, la liberté de s’exprimer, liberté de se déplacer… Dans la France de 2023, on s’interroge sur le […]

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Tourner la page de la querelle des retraites

Pour renouer le dialogue social sur les priorités, à commencer par l’emploi des seniors, le Président du think tank Etienne Marcel appelle l’Exécutif à n’être ni trop précis ni trop pressé. La réforme des retraites n’était pas un choix mais une nécessité impérative, pour contribuer, même modestement, à la maîtrise de nos dépenses publiques, donc réduire notre dépendance financière aux marchés et permettre à nos enfants de ne pas vivre demain sous le joug de nos créanciers d’aujourd’hui. Maintenant, ça suffit ! Il faut tourner la page de cette querelle et ouvrir un nouveau chapitre économique, social et sociétal. Les […]

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TRIBUNE | ZFE : vite, le grand malentendu doit être levé

Le président du think tank Etienne Marcel formule des propositions pour ne pas perdre de vue les objectifs écologique et sanitaire des « zones à faibles émissions ». Tribune parue le 16 mars 2023 sur l’Opinion Qui ne veut pas tout faire pour éviter les 40 000 décès prématurés annuels que Santé publique France impute à la pollution atmosphérique ? Si l’objectif de qualité de l’air et de santé publique poursuivi par les « zones à faibles émissions » (ZFE) reste consensuel, le calendrier et les modalités de mise en œuvre de cet outil soulèvent des problèmes, compromettant sa prochaine étape, l’interdiction à la […]

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TRIBUNE | 2023 : le pari du courage et de l’impopularité

Retraites, dépense publique, immigration économique, Ukraine… À l’aube de la nouvelle année, les occasions de faire preuves de courage politique ne manquent pas. Si celui qui a du courage est celui qui connaît la peur mais la dompte (Nietzsche), en politique celui qui a du courage est alors celui qui connaît la peur de l’impopularité, sait la surmonter et l’affronte avec pugnacité, dans les paroles et dans les actes, pour modifier le statu quo – dans le sens d’une restauration, d’une simple transformation ou d’une véritable révolution – dès lors que l’intérêt général est en jeu. Et notre histoire politique contemporaine ne […]

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TRIBUNE | Hausse des tarifs du pass Navigo : pas à n’importe quel prix !

Si un rattrapage des tarifs du passe Navigo apparaît inévitable, le Président du think tank Etienne Marcel estime que la hausse doit être contenue, concomitante d’une amélioration du service rendu et accompagnée d’un geste de l’Etat. Dans la crise énergétique, toutes les entreprises sont logées à la même enseigne. Toutes ? Enfin, presque, car les entreprises publiques et parapubliques peuvent continuer leur activité plus que d’autres à l’ombre de la dette. C’est le cas du syndicat Île-de-France Mobilités qui cherche 450 millions d’euros pour boucler son budget 2023. Les coûts d’exploitation de 11 milliards d’euros de l’autorité organisatrice de la […]

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TRIBUNE | La droite française doit maintenant réaffirmer ses valeurs sociales et entrepreneuriales

Pour le fondateur du think tank Etienne Marcel, la droite a l’opportunité en début de quinquennat de se repositionner en réconciliant enjeux sociaux et esprit d’entreprise pour contribuer à relever les défis prioritaires de la période et préparer la suite. Depuis plusieurs années la droite se cherche. La droite républicaine et de gouvernement a récemment délaissé ses valeurs de liberté, de responsabilité et de solidarité pour se laisser entraîner sur des positions ultra-libérales sur le plan économique et très sécuritaires sur le plan régalien. Ce glissement axiologique et politique dextrogyre ne lui a guère réussi aux élections présidentielles puis législatives […]

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L’actionnariat salarié, une solution durable pour le pouvoir d’achat !

Article publié le 22 juin 2020 sur LesEchos.fr et écrit en collaboration avec Charles-Henri D’AUVIGNY et Frédéric HUIGNARD. Pilier de la RSE, l’actionnariat salarié acquiert peu à peu ses lettres de noblesse au sein de nos entreprises, et pas seulement dans les plus grosses. Si l’objectif de 10% d’actionnaires salariés visé par la Loi Pacte semble encore loin, nombreux sont les dirigeants désireux de mettre en place un mécanisme simple et accessible pour associer leurs collaborateurs au capital de leur société. Nous savons depuis de GAULLE que faire participer les salariés aux fruits de l’expansion d’une entreprise est dans l’intérêt durable […]

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